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谷歌CEO皮查伊:内部创业孵化器是鼓励创新的重要手段

发布时间:2016-05-23 18:03 | 进入行行出状元 | 来源:华人电视台

谷歌建立了一个名为“Area 120”的内部初创孵化器项目来规范员工研究新想法的工作。

谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)表示:“我们一直很有兴趣去鼓励员工尝试新事物和新想法,我们有很多产品都是通过这种方式开发出来的。作为一家大公司,我们必须想方设法来保证这类项目敢闯敢干。”

皮查伊证实,这个孵化器项目是按照公司联合创始人佩奇(Larry Page)和布林(Sergey Brin)在2014年的IPO公开信中提出的著名20%时间原则来运作的,即允许员工在完成常规工作之后拿出20%的工作时间去从事他们感兴趣的工作。

这个孵化器项目由公司高管邓恩·哈里森(Don Harrison)和布莱德雷·霍洛维茨(Bradley Horowitz)负责,谷歌内部的各个团队可以向孵化器项目管理部门提交一份商业计划,如果计划获批,他们就可以留在这个项目中,最长时间为6个月。

佩奇和布林当初提出20%时间理论时是这样说的:“我们鼓励员工在完成常规项目后拿出20%的工作时间来从事他们认为对公司最有利的工作。这可以激发员工的创造力和创新精神,我们有很多重要的技术创新就是通过这种方式实现的。”

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